Qu'est-ce que l'allocation de maternité ? En quoi diffère-t-elle des subventions pour la FIV / la congélation d'ovules ? Comment calculer le montant ?

Quelle est la différence entre l'allocation de naissance, l'aide à la FIV et l'aide à la congélation d'ovocytes ?

Ces trois dispositifs sont souvent confondus, mais les organismes responsables, les bénéficiaires et le moment de la demande diffèrent. Voici un récapitulatif :

Ces trois dispositifs peuvent être demandés séparément et n'interfèrent pas entre eux. L'utilisation antérieure de techniques de procréation médicalement assistée n'affecte pas l'éligibilité à l'allocation de naissance. Ce qui précède est un récapitulatif neutre ; les modalités exactes prévalent selon les dernières annonces des autorités compétentes. Ceci n'est ni un conseil en assurance, ni un conseil juridique.

Comment est calculée l'allocation de naissance de l'assurance du travail ?

La formule est la suivante : salaire mensuel moyen assujetti à l'assurance des 6 mois précédant le mois de l'accouchement × 2 mois (pour une naissance unique). Pour les naissances multiples, le nombre de mois augmente proportionnellement.

Le salaire mensuel assujetti à l'assurance est plafonné à 45 800 NTD, le montant maximal pour une naissance unique est donc d'environ 91 600 NTD ; le montant réel dépend du salaire mensuel moyen assujetti de la personne et peut être inférieur à ce plafond.

Conditions d'éligibilité : avoir accumulé au moins 280 jours d'affiliation à l'assurance du travail avant le mois de l'accouchement (181 jours en cas de prématurité). Les chiffres exacts prévalent selon la décision du Bureau de l'assurance des travailleurs. Cette page ne constitue pas un conseil en assurance ou juridique.

Comment est calculée l'allocation de naissance de l'assurance nationale ? Quel est le mécanisme de complément prévu pour 2026 ?

La formule est la suivante : montant mensuel assujetti × 2 mois (pour une naissance unique). À compter du 1er janvier 2026, le montant mensuel assujetti est de 21 103 NTD, l'allocation pour une naissance unique s'élève donc à 42 206 NTD, et augmente proportionnellement pour des jumeaux ou des triplés.

À compter du 1er janvier 2026, le gouvernement prévoit un complément afin de porter l'allocation de naissance, après ajout de l'aide à la naissance, à au moins 100 000 NTD par enfant (200 000 NTD pour des jumeaux, 300 000 NTD pour des triplés). Si l'allocation calculée selon la formule d'origine pour un assuré de l'assurance nationale est inférieure à ce seuil, la différence est automatiquement complétée par le gouvernement, sans demande supplémentaire.

Conditions d'éligibilité : être assuré(e) au titre de l'assurance nationale au moment de l'accouchement ou dans l'année suivant la fin de l'affiliation ; aucune durée minimale d'affiliation n'est requise. Les montants exacts et le mécanisme de complément prévalent selon les dernières annonces du Bureau de l'assurance des travailleurs. Ceci n'est ni un conseil en assurance, ni un conseil juridique.

Où faire la demande d'allocation de naissance ? Quel est le délai de demande ?

1. Assuré(e) de l'assurance du travail : en général, la demande est faite auprès du Bureau de l'assurance des travailleurs du ministère du Travail par l'unité d'affiliation (l'employeur) ou par l'assuré lui-même. Il faut fournir l'acte de naissance ou les documents justifiant de l'accouchement.
2. Assuré(e) de l'assurance nationale (par exemple, personne au foyer, personne sans employeur fixe) : adresser directement la demande au Bureau de l'assurance des travailleurs, en fournissant également les documents justifiant de l'accouchement.
3. Délai de demande : la demande doit être faite dans les 5 ans suivant l'accouchement ; passé ce délai, le droit est perdu.

Les documents requis, les canaux de demande et la procédure exacts prévalent selon les dernières annonces du Bureau de l'assurance des travailleurs ou en le contactant. Cette page est uniquement un récapitulatif neutre d'informations, et ne constitue pas un conseil en assurance ou juridique.